Собеседование SEO-специалистов

Подберем хорошего SEO-специалиста в штат и поможем не ошибиться с выбором фрилансера.

Очевидные плюсы работы с хорошим штатным SEO-специалистом:

1. Уверенность в том, что с сайтом работает сильный SEO-спецалист. Как правило, в SEO-компаниях сайты средней руки сильным сешникам не достаются.
2. Оплачиваете только работу конкретного сотрудника. В SEO-компаниях приходиться платить за работу аккаунт-менеджеров, директоров, бухгалтеров, продажников и т.д.
3. Штатный сеошник работает только с одним проектом.
4. Штатный SEO-специалист всегда «под рукой».
5. Общение идет непосредсвенно с SEO-специалистом.
6. Полный контроль бюджета на внешнюю оптимизацию. Ссылки покупаются на ваших аккаунтах.
7. Собственная мотивацию за достижение нужных KPI.

Проблема состоит в том, что проверить уровень SEO-специалиста, может только человек обладающий высокой экспертизой в SEO. К счастью, у нас этой экспертизы достаточно! За плечами наших специалистов:

• годы работы на высоких позициях в ТОПовых московских компаниях;
• сотни проведенных собеседований;
• десятки крутых выращенных специалистов.

Собеседование по Skype

Данный формат собеседования очень прост и существенно экономит время обеих сторон. Стоимость собеседования одного кандидата в таком формате — 500 руб. Если подбираете специалиста для работы в офисе, то рекомендуем пригласить кандидата в ваш офис и оттуда связаться с нами по сайпу.

Привычное собеседование в вашем офисе

При таком формате мы выделяем целый рабочий день на собеседования SEO-специалистов в вашем офисе. Рекомендуем назначить все собеседования на 1 день, так как оплата идет за каждый рабочий день и составляет 10 000 руб.

Как мы работаем?

1. Вы оформляете заявку на сайте.
2. Наш специалист связывается с вами, уточняет информацию.
3. Оплачиваете.
4. Вы подбираете резюме SEO-специалистов (чем больше, тем лучше).
5. Мы отбираем наиболее подходящих под ваши цели.
6. Проводим собеседование (очно или по скайпу).
7. Выбираем лучшего специалиста.